Conçu par le cabinet primé TP Bennett et réalisé par Overbury, le siège londonien de Westpac a été reconnu par le secteur en tant que finaliste des FX Design Awards 2025, dans la catégorie Workspace Environment Small. Le déménagement de Westpac à Gresham Street a créé un espace de travail qui reflète son héritage australien, accompagne sa croissance future et améliore l’expérience quotidienne de ses employés.
Pourquoi le système de robinet T3 était parfaitement adapté
Le système de robinet T3 de Borg & Overström associe de l’eau fraîche, filtrée, réfrigérée, gazeuse et chaude au sein d’un même robinet minimaliste. Chaque robinet T3 peut produire jusqu’à 80 litres d’eau réfrigérée et gazeuse par heure, ce qui le rend particulièrement adapté aux bureaux de Westpac, en servant au moins 50 personnes par robinet tout au long de la journée, même pendant les périodes de forte demande.
Pourquoi les espaces de travail du secteur financier ouvrent la voie à l’hydratation de nouvelle génération
Le secteur financier a toujours accordé une grande importance à la qualité des espaces de travail. Les grandes banques et organisations de services professionnels comme Westpac comprennent que leurs bureaux véhiculent un message important sur leur marque, leur culture et leurs ambitions.
Elles intègrent notamment :
- des espaces d’accueil de qualité hôtelière
- des salons haut de gamme pour les employés
- des zones de collaboration
- des installations dédiées au bien-être
- des espaces sociaux de style café
- des équipements de restauration et de boissons de haute qualité
Cela témoigne d’une compréhension plus large de l’influence de l’expérience de travail sur l’engagement et la productivité. Les employés sont plus susceptibles d’apprécier et d’utiliser des bureaux qui offrent davantage qu’un environnement de travail traditionnel. Un système d’eau haut de gamme peut sembler être un détail, mais installé au cœur des bars à café et des espaces de cuisine, il crée un lieu où les collègues peuvent échanger et accueillir clients et visiteurs. Il favorise la productivité et le bien-être, tout en constituant un point de rencontre essentiel que chacun utilisera. C’est pourquoi il s’associe si bien aux équipements dédiés au café dans le même espace.
Le développement durable et l’abandon de l’eau en bouteille
La responsabilité environnementale influence également les choix d’aménagement des espaces de travail. Comme de nombreuses organisations, Westpac réduit activement les plastiques à usage unique et recherche des solutions qui contribuent à atteindre ses objectifs de développement durable. Son engagement en faveur du développement durable, « Renforcer les connaissances en matière de développement durable afin que nos équipes apportent leur expertise et leur sens de l’équilibre à chaque décision et interaction », constitue une priorité lorsqu’il s’agit de prendre des décisions. C’est pourquoi l’entreprise a choisi des systèmes d’eau filtrée raccordés au réseau, comme le T3, afin d’offrir une alternative à l’eau en bouteille en fournissant directement l’eau réfrigérée, gazeuse et chaude du réseau d’eau du bâtiment.
En remplaçant les livraisons d’eau en bouteille et les plastiques à usage unique par des distributeurs d’eau au point d’utilisation (POU) et des systèmes de robinets intégrés, Westpac fait de l’option la plus durable le choix le plus simple et le plus visible pour ses employés. Lorsque de l’eau fraîche et filtrée est facilement disponible directement depuis un robinet sur le lieu de travail, les employés sont naturellement encouragés à remplir leurs bouteilles réutilisables, à réduire leur dépendance aux emballages jetables et à adopter des habitudes plus respectueuses de l’environnement tout au long de la journée de travail.
En savoir plus sur le T3 et découvrir comment il peut améliorer votre espace de travail
